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職場復帰の必需品をお探しですか？タッチレス・テクノロジーから始めましょう。
今日、雇用主はこれまで以上に、職場が従業員にとって安全で衛生的であるよう配慮する重要な義務を負っている。タッチレス設備の導入は、雑菌が蔓延するリスクを減らすだけでなく、オフィスに戻る人々のオフィスへの不安を軽減することができます。
世界が閉鎖状態から解放される中、人々を職場に呼び戻すことは世界中の組織にとって最優先事項であり、誰もがそれを実現する強い動機を持っている。雇用主は、創造性と生産性が等しく上昇するようなコラボレーション文化を再び創造するために、従業員を呼び戻したいと考えている。ビル管理者は、新旧のテナントにとって可能な限り魅力的なオフィススペースにしたいと考えている。人事担当者は、優秀な人材を惹きつけ、維持するために、自社を素晴らしい職場として再ポジショニングすることに躍起になっている。さらに、職場復帰を成功させることは、経済的にも理にかなっている。空っぽに近いオフィスを運営するための多大な経費は別として、一人で仕事をすることはエネルギーを消耗する。士気にも悪影響を及ぼし、離職率の上昇や採用コストの上昇につながる。
フィア・オブ・ザ・オフィス（FOTO）は現実であり、ここにある.
必要なことではあるが、復帰を促すことは大きな挑戦である。職場復帰を待ちきれない人は多いが、恐れている人も多い。新しい傾向として、オフィスに戻ることがストレスや不安の原因となっている「Fear of the Office（FOTO）」が出てきている。従業員を物理的な職場に呼び戻そうとするビジネス・マネジャーや人事マネジャー、テナントの維持・拡大に努めるビル・施設マネジャーにとって、深刻なハードルとなっている。
大辞任』に囚われてはいけない。
FOTOと並んで、世界中に広まりつつある新たな現象がある。それは「大辞職」である。大辞職大辞職」と呼ばれるもので、どこの国でも従業員の間にある一般的な落ち着きのなさや不満を反映している。これは業界や役割、賃金の問題ではなく、職場の問題であり、最新の統計は憂慮すべきものである。例えば、新しい ギャラップ調査によると、アメリカの労働人口の48％が積極的に仕事を探したり、機会をうかがっている一方で、74％が積極的に意欲を失っていると感じており、雇用主にとっては悪いニュースである。平均して、意欲を失った従業員は欠勤率が37％高くなり、生産性が18％、収益性が15％低下する。従業員の入れ替えにはコストがかかり、従業員の年俸の2分の1から2倍、1人あたり25,000ドルから100,000ドルが必要となる。
無理のない方法で仕事に戻る。
では、従業員が安心して職場に戻れるようにするために、組織は何をすればいいのだろうか？
雑菌のない職場を作る。
世界的な大流行により、公共の場での細菌拡散に対する懸念が浮き彫りになったが、職場復帰戦略を成功させるには、健康的な環境を作り出す方法に焦点を当てるべきである。エレベーター、ロビー、受付など、人の出入りが多く、接触が多い場所は、できるだけ定期的に清掃と換気を行う必要がある。しかし、エキサイティングな新技術により、多くの重要なエリアでの接触を最小限に抑えることができる。
エキサイティングな新しい技術で、よりリラックスできる環境を作る。
今日、従業員に安全を感じさせることは、物理的な安全を守ることと同じくらい重要であり、雇用主にはこれを達成するための注意義務がある。実際、職場復帰戦略の成功はそれにかかっており、エキサイティングな新技術は多くの重要な分野でタッチを最小限に抑えることができる。従業員がセキュリティーカードをスワイプし、自動販売機でコーヒーを買い、エレベーターに乗る際、何一つ触れることなく自信を持って乗れるようになることを想像してみてください。革新的なタッチレス・テクノロジーのおかげで、従来の職場を急速に変えつつあります。
Neonodeのソフトウェア開発ディレクターKarl-Johan Svennenfors氏は次のように語っている：「非接触タッチ技術は、あらゆる職場環境で人々の安全を守り、不安レベルを急速に軽減し、オフィスへの復帰を促す完璧な答えです。非接触タッチ技術は、あらゆる種類の電子機器や表面と、物理的な接触なしに相互作用するための正確で精密な手段を提供します。設置が簡単なタッチセンサーモジュールを使用することで、組織の既存のインフラに迅速かつ簡単に導入することができます。最高のソリューションは、統合のための敷居が最も低く、即座にプラグアンドプレイが可能です。
赤外線レーザーは非接触タッチ・ソリューションの隠し味です。赤外線レーザーは、ディスプレイや表面の真上または前面に光のシートを投影するか（平行平面ソリューション）、または空気中のディスプレイ上にタッチインタラクションを作り出す（ホログラフィック・ソリューション）ことで機能します。
最大限のインパクトと最小限のコスト。
組織が健全な職場を維持するだけでなく、帳簿のバランスを取ることに重点を置いている今、タッチレス・テクノロジーが提供する後付けと高度な統合は、組織の既存のインフラを取り壊し、交換することに伴う多大な時間とコストを排除します。さらに、大半は既製のソリューションであり、月額料金や高額な保守契約に縛られることなく、1回限りの購入価格で販売される。
外はMADの世界だ。
まだ納得できない？実際の サクセスストーリー例えば MADエレベーターのような現実の成功事例に刺激を受けてください。MADエレベーターは、エレベーターのボタンを操作する際に多くの訪問者が経験する不安を和らげることで、人々が新しい常識に適応できるよう、先導的な役割を果たしている。MADはタッチレス技術を使い ファントム・タッチレス・センサーを開発し、乗客がボタンに指をかざすだけで目的地を選択できるようにした。センサーが反応するのは指やペン、同じような形状の物体だけなので、バックパックやベビーカーなどの物体が誤って押してしまうことはありません。
PHANTOMタッチレス・センサーについて、MADエレベーターのCEOであるスティーブ・ライヒ・ロルヴィッヒ氏は、「この技術により、より安全でクリーンなエレベーター体験を実現する製品を作ることができ、ビルが入居者の健康を真剣に考えているという明確なメッセージを送ることができます。タッチレス技術によって、私たちは真の問題を解決することができます。
クールなテクノロジーがもたらす真っ赤な利益で従業員を呼び戻す時だ。
タッチレス・テクノロジーは、肉体的にも精神的にも健康的な環境を作り出し、スタッフのエンゲージメントを高め、生産性を向上させます。社員が直接顔を合わせることで、創造性が開花し、より幸せな社員は、あなたのビジネスのためにより良い仕事をしようという意欲が高まります。従業員が安全だと感じられるようにすることは、あなたのブランドにとって良いことです。未来はここにあり、後戻りはできません！
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非接触タッチソリューション 非接触タッチソリューション.